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e-fellows.net Diversity Stipendium [Quelle: lesotre]

600 Euro und Einblick in dein Wunschunternehmen: Diversity-Stipendium

Förderung:

Dez - Mai

Ort:
deutschlandweit
Zielgruppe:

Studierende und Promovierende aller Fachrichtungen, die Vielfalt lieben

Bewerben bis:

So, 17. Nov

Jetzt bewerben

Sicher dir 600 Euro - mit nur zehn Minuten Aufwand! Wirst du Diversity-Stipendiat:in, bekommst du nicht nur finanzielle Unterstützung von deinem Stipendiengeber, sondern auch Einblick in Unternehmen, die Vielfalt genauso wie du lieben.

Bitte beachte: Da die Unternehmen ihre Stipendiat:innen selbst auswählen, legen diese die Voraussetzungen für die Stipendienvergabe fest. Deshalb sieh dir vor deiner Bewerbung die Kriterien der einzelnen Unternehmen, die du hinter den jeweiligen Logos findest, an und begründe im Bewerbungsformular, warum du diesen Kriterien entsprichst.

So bewirbst du dich für das Diversity-Stipendium

  1. Füll das Bewerbungsformular aus.
  2. Ergänz folgende Sätze in deinem Motivationsschreiben:
    • Ich sollte das Diversity-Stipendium bekommen, denn...
    • Mit dem Diversity-Stipendium würde ich…
    • Ich bewerbe mich für das Diversity-Stipendium von [Unternehmen X], weil...
  3. Wähl alle Stipendiengeber aus, die dich interessieren. Wichtig ist dabei, dass du rein hypothetisch offen für eine spätere
    Mitarbeit wärst. Ob es am Ende wirklich soweit kommt, ist nicht wichtig. Anders: Findest du ein Unternehmen als Arbeitgeber völlig uninteressant, bewirb dich bitte nicht auf deren Stipendium. Für e-fellows.net  kannst du dich ohne diese Voraussetzung bewerben.
  4. Ergänz bzw. aktualisier deinen Online-Lebenslauf bei e-fellows.net. Wir benötigen Adresse, Geburtsdatum, alle Studienabschnitte inkl. Abschluss- und Durchschnittsnoten und praktische Erfahrungen.

Das erwartet dich als Diversity-Stipendiat:in

  • 600 Euro zur freien Verfügung
  • Mentor:in aus der Praxis
  • Einblick in dein Wunschunternehmen, z.B. bei einem Schnuppertag oder Workshops
  • ...und weitere individuelle Goodies

Welcher Stipendiengeber dich wie unterstützt, siehst du beim Klick auf die Logos im nächsten Abschnitt.

Im Wintersemester 2024/25 gibt es bisher 5 Stipendien im Gesamtwert von 3.000 Euro:

Sie interessieren sich für eine Teilnahme als Unternehmen?

Zeitlicher Ablauf und Termine

Bewerbungsschluss

Sonntag, 17. November

Auswahl durch Unternehmen

bis Donnerstag, 28. November

Versand der Zu-/Absagen

Dienstag, 3. Dezember

Zeitraum der Förderung

Dezember 2024 bis Mai 2025

Häufige Fragen zum Diversity-Stipendium

Wie lange dauert die Bewerbung?

Schnellstenfalls bist du in zehn Minuten fertig.

Wie viele Stipendiengeber kann ich auswählen?

Theoretisch alle. Wichtig ist dabei, dass du rein hypothetisch offen für eine spätere Mitarbeit als Praktikant:in, Werkstudent:in oder Festangestelle:r wärst. Ob es am Ende wirklich soweit kommt, ist nicht wichtig. Anders: Findest du ein Unternehmen als Arbeitgeber völlig uninteressant, bewirb dich bitte nicht auf deren Stipendium. Und: Du musst für jeden gewählten Stipendiengeber eine kurze Begründung im Motivationsschreiben angeben, daher ist mit vielen Unternehmen die Chance auf die Förderung, aber auch der Aufwand größer.

"Ich habe schon andere Stipendien..."

Von unserer Seite ist eine Doppelförderung problemlos möglich. Bitte informiere dich spätestens nach der Zusage des Diversity-Stipendiums bei deinem anderen Stipendiengeber über dessen Vorgaben hinsichtlich weiterer finanzieller Förderungen/Stipendien. Wir sind bei der Auszahlung (monatliche Höhe, Dauer) flexibel.

Wie werden die Stipendien vergeben?

Nach Bewerbungsschluss wählen die Stipendiengeber aus allen vollständigen Bewerbungen ihre Favorit:innen aus. In einigen Fällen - kann also, aber muss nicht - gibt es kurze (Video-)Telefonate, um aus einer Shortlist die finalen Stipendiat:innen zu wählen. Danach bekommst du von uns Bescheid, ob es geklappt hat. Einfach, oder? Solltest du von mehr als einem Stipendiengeber ausgewählt worden sein, darfst du entscheiden, wer dich fördern soll.

Für neue Mitglieder: Bewerbungsbutton im Lebenslauf

Klickst du nach dem Button im Bewerbungsformular auch auf den grünen Bewerbungsbutton in deinem Online-Lebenslauf, bewirbst du dich zusätzlich für das reguläre e-fellows.net-Stipendium. Dieses ist unabhängig vom Diversity-Stipendium und enthält keine finanzielle Förderung, aber geldwerte Leistungen im Wert von 1.000 Euro. Das heißt, für das eine kannst du eine Zusage erhalten, für das andere später dann die Absage. Achte bei E-Mails am besten darauf, ob wirklich vom "Diversity-Stipendium" die Rede ist.

Fragen? Sprich mich gerne an!

Unsere Kooperationspartner

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Du möchtest noch mehr Arbeitgeber kennenlernen, die Vielfalt schätzen? Dann meld dich für den Rainbow-Online-Career-Day an:

Donnerstag

Das Karriere-Event für alle, die Vielfalt lieben.

Rainbow-Online-Career-Day

Ein bunt bemaltes Gesicht, aus dem blaue Augen herausblicken

HUK-COBURG: 3 Diversity-Stipendien

Was macht die HUK-COBURG?

Mit über 13 Millionen Kund:innen und über 10.000 Mitarbeiter:innen ist die HUK-COBURG sowohl der größte deutsche Autoversicherer als auch eine Gemeinschaft aus Mitarbeiter:innen, die hinter dem stehen, was sie tun. Seit über 90 Jahren stellt sie sich täglich neuen Herausforderungen und sucht dabei motivierte Mitarbeiter:innen, die gemeinsam die besten Lösungen für Kund:innen und Unternehmen finden. Ob Praktikum, Ausbildung/Duales Studium, Traineeprogramm, Berufseinstieg oder Führungsposition: Die HUK-COBURG bietet dir einzigartige Karrieremöglichkeiten in zahlreichen Fachrichtungen.

Zahlen und Fakten zur HUK-COBURG

  • Standorte: Zentrale in Coburg und 38 Außenstellen deutschlandweit
  • Mitarbeiterzahl: über 10.000 Mitarbeiter:innen in 35 Abteilungen

Einblicke in einen möglichen Arbeitsbereich bei der HUK-COBURG gewinnst du im Interview mit Dr. Thomas Körzdörfer, der den Bereich Data Science leitet.

Weitere Informationen zu deinen Einstiegsmöglichkeiten findest du auch auf der Karriereseite.

Diversity bei der HUK-COBURG

Die HUK-COBURG lebt Diversität in ihrer Unternehmenskultur und ist gewillt, dass sich alle Mitarbeiter:innen frei entfalten können, indem ihnen Raum gegeben wird, zu zeigen, was sie können und zu werden, wer sie sein möchten. Der Mensch steht bei der HUK-COBURG im Mittelpunkt, denn Priorität für das Unternehmen hat, dass seine Mitarbeiter:innen gerne beim Unternehmen arbeiten.  

Leistungsfreude kann nur dann entstehen, wenn Lebensqualität und Individualität nicht zu kurz kommen. Daher wird der Zusammenhalt bei der HUK-COBURG groß geschrieben, die Mitarbeiter:innen stehen füreinander ein und stehen zudem für ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima, denn nur so können Ideen und Kreativität wachsen.

Die HUK-COBURG fördert Frauen in Führungspositionen und bietet ihren Mitarbeiter:innen Sprachkurse sowie Mentoring an.

Bitte beachte bei deiner Bewerbung: Für die HUK-COBURG steht die individuelle Bedürftigkeit der Bewerber:innen im Vordergrund – unabhängig von Studiengang, Geschlecht, sozialer Herkunft oder Religion.

Das erwartet dich als Diversity-Stipendiat:in

  • 600 Euro Förderung für ein Semester
  • Einladung zu einem virtuellen Coffee Date
  • Einladung zu weiteren Karriereevents
  • Betreuung durch eine:n persönliche:n Mentor:in
  • Möglichkeit auf ein Praktikum
  • ...und von e-fellows.net: garantierte Aufnahme ins e-fellows.net-Stipendium für ein Studienjahr

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