Erfahrungsbericht ESMT Berlin - Master in Global Management: Portfoliomanagement am praktischen Beispiel lernen

Drei schnelle Fragen

• Dein Credo: Sei immer offen dafür, von anderen zu lernen
• Als du ein Kind warst, wolltest du ... werden: Astronaut
• Was ist deine Superkraft bei der Arbeit? Ich strebe immer danach, meine Arbeit so gut wie möglich zu machen und nicht nur gut genug. Es ist wichtig zu erkennen, dass nichts perfekt sein kann, und man sollte erkennen, wann man den Punkt erreicht hat, an dem geringfügige Verbesserungen den zusätzlichen Aufwand nicht mehr wert sind.

Yves, was gefällt dir am besten am Studium an der ESMT?

Das Umfeld innerhalb unseres Jahrgangs war sehr kooperativ und nicht konkurrierend. Viele Leute waren bereit, mir zu helfen, wenn ich etwas nicht ganz verstanden habe oder Feedback zu einem Projekt brauchte. Außerdem konzentriert sich der Lehrstil an der ESMT weniger auf die Theorie als auf die Anwendung von Wissen und Werkzeugen. Nachdem ich ein sehr theoretisches Bachelor-Studium absolviert hatte, war dies etwas, das ich an der ESMT sehr genossen habe.

Worum geht es beim Portfoliomanagement-Programm?

Das Portfoliomanagement-Programm (PMP) ist ein optionales Programm, bei dem die Studierenden die Möglichkeit haben, Erfahrungen in der Vermögensverwaltung zu sammeln, indem sie selbstständig ein Portfolio im Wert von etwa 1 Million Euro auf dem öffentlichen Markt verwalten. Das PMP ermöglicht es ihnen, die komplizierten Details zu erfahren, die mit der Verwaltung eines Portfolios, dem Risikomanagement und dem Handel auf dem öffentlichen Markt verbunden sind. Um am PMP teilnehmen zu können, müssen sie ein Bewerbungsverfahren erfolgreich durchlaufen, da nur eine begrenzte Anzahl von Studierenden teilnehmen kann.

Welches Ereignis hatte den größten Einfluss auf dich während deiner Zeit im Portfolio Management Programm?

Die Verwaltung eines Portfolios in der ersten Hälfte des Jahres 2022 war keine leichte Aufgabe. Mit dem plötzlichen (und starken) Anstieg der Inflation und dem Einmarsch Russlands in der Ukraine stürzten die Märkte ab. Viele der Strategien, die wir bisher angewandt hatten, funktionierten nicht mehr, und wir mussten schnell umdenken, um unser Portfolio zu schützen. Diese Ereignisse haben mich wirklich gelehrt, dass man sich nie zu sehr auf seine Investmentfähigkeiten verlassen darf und immer bereit sein muss, von dem abzuweichen, was in der Vergangenheit funktioniert hat.

Was gefällt dir am besten am Portfolio-Management-Programm?

Es gibt ein sehr klares Ziel, nämlich die Wertsteigerung des Portfolios. Die Einfachheit dieses Ziels, gepaart mit der schieren Schwierigkeit, dieses Ziel zu erreichen, hat mir sehr gut gefallen. Ich konnte zusammen mit meinen Teamkollegen viele verschiedene Handelsstrategien entwickeln und ausprobieren und habe dabei Dinge gelernt, die ich wahrscheinlich nie aus einem Lehrbuch gelernt hätte.

Was können Studenten vom Portfolio-Management-Programm erwarten?

Meiner Meinung nach kann man mit der Teilnahme am PMP eine Menge gewinnen. Zunächst einmal wird von einem erwartet, dass man die Initiative ergreift. Das bedeutet, dass die Mentoren da sind, um einen anzuleiten, aber nicht, um zu sagen, was man tun soll. Infolgedessen hat man auch einen großen Einfluss auf das Portfolio, das man verwaltet. Zweitens ist das PMP etwas, an dem man während des Studiums ständig beteiligt ist. Die Märkte sind fast jeden Tag geöffnet, so dass sich das Portfolio jeden Tag ändert. Drittens lernt man viel über Finanzen und Investitionen und, was vielleicht noch wichtiger ist, man lernt auch Informationen und Ideen selbst zu beschaffen. Und schließlich lernt und wächst man gemeinsam mit einer Gruppe von Menschen. Man kann viel voneinander lernen, und man lernt auch, wie man effektiv als Gruppe zusammenarbeitet.

Welchen Rat würdest du Bewerbern geben, die sich für das Portfolio-Management-Programm entscheiden?

Mein wichtigster Ratschlag ist, viel Initiative zu zeigen. Wie viel man von dem PMP-Programm profitiert, hängt wirklich davon ab, wie viel man sich einsetzt. Ich persönlich habe am meisten gelernt, indem ich Ideen mit meinen Teamkollegen diskutiert und Strategien ausprobiert habe, die wir selbst entwickelt haben. Wenn ich nur passiv an dem Programm teilgenommen hätte, hätte ich nichts von diesen Dingen gelernt.