Karriere & Einstieg: CTcon

Wer ist CTcon?

Die Mitarbeiter von CTcon sind Unternehmer, Veränderer und Gestalter. Ihre Klienten sind im DAX-40 und STOXX-50 notierte Konzerne sowie smarte Marktführer aus dem Mittelstand. Von CTcon beraten, steuern die Klienten agil und nachhaltig erfolgreich in die digitale Zukunft.

Wissenschaftlich fundiertes Consulting

Gegründet wurde CTcon 1992 als Spin-Off einer studentischen Unternehmensberatung an der WHU Vallendar. Nach wie vor ist die Verbindung zur Wissenschaft sehr eng, was CTcon von anderen Beratungen unterscheidet. Die Berater:innen haben direkten Zugang zu aktueller Forschung und Lehre und bringen diese Erkenntnisse in ihre Arbeit mit ein.

So sieht die Arbeit bei CTcon in der Praxis aus

CTcon unterstützte zum Beispiel eine große Bundesbehörde dabei, das Controlling neu zu strukturieren. Die Consultants halfen dabei, die Controller zu strategischen Partnern und Beratern des Managements zu entwickeln. Dafür mussten die Produkte, Prozesse und die Organisation des Controllings überarbeitet werden. In einem anderen Projekt bei Bayer wendeten die CTcon-Berater "Predictive Analytics"-Methoden an. Es ging darum, Muster und Strukturen in großen Datenmengen zu finden und diese für die Prognose in der Unternehmenssteuerung zu nutzen. Damit wurden die Effizienz der Prozesse und die Qualität der Planung deutlich erhöht.

Einstiegsmöglichkeiten bei CTcon

Wen sucht CTcon?

Du passt gut zu CTcon, wenn du unternehmerisch denkst, ein guter Analytiker bist und Verantwortung übernehmen möchtest. Bei deinem Start wirst du individuell eingearbeitet. Ein:e erfahrene:r Kolleg:in steht dir als Coach zur Seite, er/sie beantwortet sowohl fachliche als auch organisatorische Fragen und unterstützt dich bei deiner Entwicklung. Du startest schnell in Projekte und lernst vieles direkt im Job. CTcon fördert dich mit dem Fellow-Programm bei Vorhaben wie Promotion oder MBA. 

Gesucht werden Bewerber:innen für zwei verschiedene Profile:

• Management-Beratung: Als Management-Berater:in bist du in der "klassischen" Unternehmensberatung tätig und entwickelst Konzepte und Strategien für die Kunden. Studiert hast du Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsmathematik, Naturwissenschaften oder Ingenieurwesen – Erfahrung aus einschlägigen Praktika bringst du bereits mit.

• Data-Science: Als Data-Science-Spezialist:in konzentrierst du dich auf die analytischen, stark zahlenbasierten Aspekte, entwickelst Daten-Modelle und bist Expert:in für die Digitalisierung. Deinen Abschluss hast du in (Wirtschafts-)Informatik oder BWL (Schwerpunkt Statistik) gemacht.

Was bietet CTcon?

• Weiterbildungen: Die Berater:innen von CTcon nehmen regelmäßig an Weiterbildungen teil, unter anderem zu Methoden oder Social Skills. 
• Trainings: Am "Office Friday" finden fachübergreifende Trainings von Kolleg:innen für Kolleg:innen statt.
• Fortbildungswochenende: Veranstaltungen wie das Fortbildungswochenende, ein Mix aus Freizeit und Weiterbildung an einem sonnigen Ort, das Sommerfest und lokale Unternehmungen stärken das Gemeinschaftsgefühl im Team. 
• Kollegiales Miteinander: Ein tolles Arbeitsklima ist bei CTcon nicht nur Theorie, sondern Praxis: Regelmäßige Mitarbeiter-Befragungen bestätigen, dass die Zusammenarbeit sehr kollegial und menschlich ist.

Wie kannst du dich bei CTcon bewerben?

Bewerben kannst du dich über das Online-Formular auf der Karriereseite. Gerne beantwortet Ansprechpartnerin Julia Cedrati deine Fragen zur Bewerbung und zur Karriere bei CTcon.

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